بزرگترین مرجع آموزش ، مقاله و ایجاد فرصت شغلی مدیریت پروژه در ایران

گزارش های مبهم بلای سازمان و پروژه

اگر در سلسله مراتب سازمانی و یا در دستورالعملهای پروژه ، چارچوب تعریف شده و منسجمی برای گزارش دهی و ارزیابی وجود نداشته باشد و سنجش عملکرد برپایه صحیح استوار نباشد فضایی فراهم خواهد شد که در آن مدیران پروژه و سازمان های نا کارآمد سعی خواهند کرد با ارائه گزارش های حجیم حاوی معیارهای نادرست و جعلی، مقایسه های گمراه کننده و آمار و اطلاعات غیر ضروری ، از نبود شفافیت لازم برای توجیه عملکرد خود سوء استفاده کنند و از گزارش عملکرد به عنوان ابزاری برای نمایش خود و سازمان بهره ببرند.

منبع:کانال تلگرام آریانا


دیدگاه خود را بیان کنید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Menu Title